四川长江源茶业发展有限公司人员招聘公告

 四 川 长 江 源茶 业 发 展 有 限 公 司 是 四 川 酒 业茶 业 投 资 集 团 有 限 公 司 全 资 子 公 司， 主 要 从 事茶 类 相 关 项 目 投 资， 机 械 设 备 生 产 和 销 售，茶叶 种 植、 经 营，茶 类 科 研，茶 旅 及 文 化 展 示； 电 子 商 务； 土 地 整 理； 食品 类 相 关 生 产 和 经 营； 货 物 进 出 口 业 务、 餐 饮、 酒 店 经 营、 招 商 运 营； 技 术 咨 询； 建 材、 家 具、 珠 宝 饰品、 工 艺 美 术品、 办 公 用品、 农 副 产品、 水 果 蔬 菜、 鲜 花 等 产品 销 售。
　　 因 公 司 运 行 需 要， 面 向 社 会 公 开 招 聘 工 作 人 员。
　　 一、 招 聘 岗 位
　　 本 次 招 聘 工 作 人 员6 人， 具 体 岗 位 及 要 求 详 见 后 文。
　　 二、 招 聘 人 员 基 本 条 件
　　（ 一） 具 有 中 华 人 民 共 和 国 国 籍， 拥 护 中 华 人 民 共 和 国 宪 法；
　　（ 二） 政 治 立 场 坚 定， 拥 护 党 的路 线、 方 针、 政 策；
　　（ 三） 遵 纪 守 法， 品 行 端 正， 团 结 同 事， 廉 洁 奉 公， 无 不 良 嗜 好；
　　（ 四） 具 有 大 局 意 识、 责 任 意 识 和 团 队 合 作 意 识， 执 行 力 强；
　　（ 五） 身 体 健 康， 形 象 气 质 佳， 沟 通 协 调 能 力 强；
　　（ 六） 具 备 招 聘 岗 位 要 求 的任 职 条 件；
　　（ 七） 无 犯 罪 记 录， 未 受 过 行 政 和 刑 事 处 罚；
　　 以 上 报 名 的基 本 条 件 应 同 时 具 备， 年 龄、 工 作 经 历 等 计 算 截 止 日 期 为 此 次 公 招 报 名 的最 后 一 日。
　　。
　　 三、 招 聘 程 序
　　（ 一） 报 名
1. 报 名 时 间：2020 年3 月17 日 至3 月20 日（ 视 招 聘 情 况 适 当 延 长）。
2. 报 名 方 式： 本 次 招 聘 采 取 网 上 报 名 的方 式 进 行。
　　 符 合 条 件 的应 聘 人 员 请 于 报 名 截 止 之 日 前 将 报 名 材 料 发 送 到 指 定 邮 箱（）， 邮 件 及 文 件 格 式 为“ 招 聘 岗 位+ 姓 名”。
　　 报 名 材 料 包 括：
　　（1） 四 川 长 江 源茶 业 发 展 有 限 公 司 应 聘 人 员 登 记 表（ 见 附 件）；
　　（2） 身 份 证 扫 描 件；
　　（3） 学 历、 学 位 扫 描 件;
　　（4） 职 称 证 书、 获 奖 证 书 等 扫 描 件。
　　（ 二） 资 格 审 查
　　 由 公 司 招 聘 领 导 小 组 对 报 名 人 员 进 行 资 格 审 查。
　　（ 三） 考 试 方 式
　　 本 次 招 聘 采 取 笔 试 和 面 试 相 结 合 的方 式， 总 分100 分， 其 中 笔 试 成 绩 占 比40%， 面 试 成 绩 占 比60%。
　　 笔 试、 面 试 按 照3:1 确 定 开 考 比 例， 具 体 考 试 时 间 及 地 点 另 行 通 知。
　　 考 试 当 日 应 聘 者 持《 四 川 长 江 源茶 业 发 展 有 限 公 司 应 聘 人 员 登 记 表》 本 人 签 字 原 件； 身 份 证、 学 历 证 书、 其 他 有 关 证 明 材 料 原 件 及 复 印 件 参 加。
　　 以 上 资 料 复 印 件 投 递 后， 恕 不 退 回， 公 司 承 诺 对 个 人 信 息 严 格 保 密。
　　（ 四） 体 检 与 考 察
　　 根 据 公 司 招 聘 领 导 小 组 研 究 决 定 人 选， 按 招 聘 岗 位 计 划 数1：1 的比 例 等 额 确 定 体 检 人 员。
　　 体 检 由 公 司 统 一 组 织， 在 指 定 的医 院 进 行， 费 用 自 理。
　　 体 检 合 格 者 即 确 定 为 考 察 对 象， 按 照 国 家 有 关 规 定 和 岗 位 要 求， 对 考 察 对 象 的思 想 政 治、 道 德品 质、 业 务 能 力、 工 作 实 绩 等 情 况 进 行 考 察， 并 对 应 聘 人 员 资 格 条 件 进 行 复 查。
　　 有 体 检 或 考 察 不 合 格 者， 由 公 司 招 聘 领 导 小 组 研 究 决 定 是 否 递 补。
　　（ 五） 录 用
　　 根 据 公 示 结 果， 公 司 向 其 发 出 书 面《 录 用 通 知 书》。
　　 录 用 人 员 原 则 上 自 入 职 之 日 起30 日 内 签 订 劳 动 合 同， 试 用 期 为3 个 月。
　　 试 用 期 满 经 考 核 能 胜 任 工 作 者， 按 有 关 规 定 办 理 转 正 手 续； 试 用 期 满 经 考 核 不 合 格 者 不 聘 用， 按 照 有 关 规 定 办 理 解 聘 手 续。
　　 经 批 准 的聘 用 人 员， 由 公 司 与 其 签 订 聘 用 合 同， 办 理 有 关 手 续。
　　（ 六） 薪 酬 待 遇
1、 本 次 招 聘 人 员 试 用 期3 个 月， 试 用 期 及 转 正 后 工 资 福 利 待 遇 按 国 家 法 律 法 规 公 司 薪 酬 相 关 制 度 执 行。
2、 凡 经 聘 用 员 工， 公 司 按 规 定 缴 纳 五 险 一 金（ 包 括： 养 老 保 险、 医 疗 保 险、 失 业 保 险、 工 伤 保 险、 生 育 保 险 及 住 房 公 积 金）。
　　 六、 其 他 事 项
　　（ 一） 应 聘 者 如 隐 瞒 有 关 情 况 或 者 提 供 虚 假 材 料 的， 一 经 查 实 取 消 资 格， 所 造 成 的后 果 由 应 聘 者 本 人 承 担， 对 我 公 司 造 成 损 失 的将 追 究 法 律 责 任。
　　（ 二） 每 位 应 聘 人 员 限 报1 个 岗 位。
　　（ 三） 应 聘 人 员 必 须 保 持 手 机 畅 通， 若 因 应 聘 人 员 通 讯 不 畅 通， 导 致 无 法 联 系， 责 任 由 应 聘 者 自 负。
　　 七、 本 公 告 由 四 川 长 江 源茶叶 发 展 有 限 公 司 负 责 解 释。
　　 联 系 人： 廖 经 理；
　　 联 系 电 话:0831—2***102；
　　 工 作 地 点： 宜 宾市 叙州区 金 沙 江南路3 号 东 方 时 代 广 场18 楼
　　 四 川 长 江 源茶 业 发 展 有 限 公 司 2020 年3 月10 日
　　
　　 附 件1： 四 川 长 江 源茶 业 发 展 有 限 公 司 人 员 招 聘 岗 位 表
　　 附 件2： 四 川 长 江 源茶 业 发 展 有 限 公 司 应 聘 人 员 登 记 表
　　

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